Loopbaancoaching

Tijdens coachtrajecten valt het op dat thema’s steeds terugkomen: bijvoorbeeld keuzes moeten en mogen maken, overtuigingen en hoe ga ik om met mijn tijd? 


Tijdens een intakegesprek met vragen op het gebied van loopbaanontwikkeling komen we altijd terug op de persoonlijke ontwikkeling. Dit heeft vaak te maken met de Eigen Waarde en de voldoening die je behaalt uit de daginvulling.
Wat levert het uitvoeren van je baan je op en wat kost het? Oftewel: is de balans nog goed tussen werk en privé?

Bij loopbaancoaching richt je je hoofdzakelijk op het richting geven aan je loopbaan. Dat kan zijn omdat je op zoek bent naar een nieuwe baan, maar ook wanneer je beter tot je recht wilt komen in je huidige baan.

Bij personal coaching zijn de vragen persoonlijker van aard.
Wie ben ik? Hoe doorbreek ik oude patronen? Hoe zorg ik voor een betere energiebalans?

Spring! verweeft beide coachtrajecten:
hoe krijg en behoud ik  werkplezier?
hoe zorg ik ook nog goed voor mijzelf?

Daarom gaat SPRING! aan de slag met twee richtingen:
Leer jezelf beter begrijpen
– Ga je (verder) ontwikkelen in je werkomgeving.

Is het iets voor jou?

Mail of bel: 06 403 190 25